Карьера в C3 Solutions – это возможности роста, масштабные проекты и амбициозные задачи.
C3 Solutions предлагает молодым специалистам приобрести новый опыт, повысить квалификацию и приобрести профессиональные навыки в реальных условиях.
Если ты позитивен, готов учиться новому и работать в команде, присоединяйся и развивайся вместе с нами!
Как попасть к нам на стажировку?
Подай заявку, заполнив форму, и прикрепи свое резюме. Наши специалисты обязательно с тобой свяжутся.
Финансы
Продажи и маркетинг
Я в C3 Solutions с августа 2021, и за это время работала над несколькими проектами в HR департаменте. За полгода я успела попробовать себя во многих сферах: от анализа HR бренда крупных компаний до участия в подборе персонала. Изначально мне хотелось попробовать применить свои знания с учебы на реальных задачах, поэтому стажировка в C3 Solutions меня заинтересовала. Постепенно страх перед первым местом работы стал пропадать, и я не только смогла отработать на практике вузовскую теорию, но и постоянно училась новому.
Для меня очень важно и ценно то, что руководитель давал фидбек на мою работу и объяснял много вещей, которые приходят только с опытом. Также я хочу отметить чувство причастности к успеху компании, которое появляется, когда к твоему мнению прислушиваются. Сейчас я продолжаю работу в HR департаменте и в будущем хочу развиваться в сторону маркетинга и аналитики. Будущим стажерам советую не закрываться, не бояться работать в команде, тут очень дружная атмосфера взаимопомощи. И тогда результат не заставит себя ждать!
Я закончил Московский Политех по направлению “Киберфизические системы”. В компанию попал очень просто - нашел объявление и отправил резюме. Решил попробовать себя в сфере на стыке дисциплин - где нужны и теоретические технические и практические навыки. Сейчас я работаю в сфере пресейл инжиниринга, R&D: я занимался оформлением data sheets, сейчас разрабатываю программу по автоматизации этой работы для внутреннего пользования.
Говоря о том, что мне нравится, могу сказать, что больше всего нравится коллектив. Самым неожиданным в стажировке для меня стали “посиделки” с генеральным директором, прямое общение. Это было очень необычно. Говоря о планах, сложно загадывать, непонятно, что будет завтра. Хотелось бы карьерного роста, личностного развития, чтобы чувствовать свою причастность к чему-то настоящему: знать, что то, что ты сделал, работает где-то там. Будущим стажерам я бы посоветовал правильно рассчитывать свое время, и все получится!
Когда я пришел в компанию, я учился в МИРЭА на четвертом курсе. Я пошел на стажировку, чтобы получить опыт работы, до это нигде не работал. Моя стажировка проходила в отделе R&D (Research&Development - исследования и разработка, прим.) Что я делал? Ресерчил и девелопил :)
Я занимался пресейлом, разрабатывал спецификации, также разрабатывал сайт - внутренний сервис для сотрудников пресейла для оптимизации нашей работы. Я могу отметить хороший коллектив. У меня был отличный наставник и классный начальник. Здорово, что люди внутри коллектива в целом и внутри подразделения занимаются интересными вещами и с радостью делятся этим с новыми людьми. Из планов на будущее у меня написать диплом, закрыть вопрос с армией. А будущим стажерам я желаю удачи и терпения!